駐場(chǎng)管理干部
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司派駐項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的員工管理工作;
2、完成員工培訓(xùn)、考勤紀(jì)律管理、活動(dòng)組織、日常溝通、績(jī)效考核、等事項(xiàng)；
3、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理、各類工作報(bào)表維護(hù)及輸出工作；
4、提前識(shí)別現(xiàn)場(chǎng)管理風(fēng)險(xiǎn)，制定預(yù)防措施；
5、協(xié)助公司及客戶方做好人事管理及其它工作；
崗位要求:
1、有駐場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，有服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神;
3、條理清晰，有前瞻性及系統(tǒng)性思維；
4、具有很強(qiáng)的執(zhí)行力、責(zé)任心和主動(dòng)性，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)。
薪資福利：
1、試崗期培訓(xùn)一周
2、基本工資6000+績(jī)效500++調(diào)單提成+自招提成，綜合薪資在8000-10000上不封頂